Autorenprofil

Kristin Oswald

leitet die Online-Redaktion von Kultur Management Network. Sie studierte Geschichte und Archäologie in Jena und Rom sowie Social Media-Marketing in Berlin. Sie ist freiberuflich in der Wissenschaftskommunikation und im Museumsmarketing mit Schwerpunkt online tätig.

Neueste Inhalte von Kristin Oswald

Rückblick Jahrestagung des Fachverbands Kulturmanagement 2023
Kulturbesuch ist nicht gleich kulturelle Teilhabe 07.03.2024
Nur eine Minderheit der Menschen in Deutschland gehört zum Stammpublikum öffentlicher Kultureinrichtungen. Noch weniger Menschen erfahren jedoch wirkliche Teilhabe oder Repräsentation von Seiten dieser Häuser. Wie sich das ändern lässt, thematisierte die Jahrestagung des Fachverband Kulturmanagement 2023.
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Ergänzung "YouTube Shorts" 26.02.2024
Als eine der beliebtesten Social-Media-Plattformen ist YouTube weiterhin ein wichtiger Baustein für die digitale Kulturvermittlung. Diese Ergänzung zum Leitfaden "YouTube für Einsteiger" zeigt Ihnen, was Sie über YouTube Shorts wissen müssen und wie Sie diese Kurzvideos auch für TikTok und Instagram nutzen können.
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KM Redaktionstreff
Rechtsruck & Kultur 07.02.2024
Der Einfluss rechter Parteien und Gruppierungen auf kommunaler Ebene ist oftmals schon jetzt ein Problem für den Kulturbereich. Wie Kulturmanagement und Kulturverwaltung auf mögliche Erfolge der AfD in diesem Wahljahr reagieren können, möchten wir im KM Redaktionstreff am 21. Februar 2024 mit unserer Community diskutieren.
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Langfristige Publikumsentwicklung und -auslastung
Heute viele, morgen niemand? 29.01.2024
Die Besuchszahlen vieler Kultureinrichtungen steigen wieder. Doch diese gute Nachricht hat einen schalen Beigeschmack. Vera Allmanritter und Thomas Renz vom Institut für Kulturelle Teilhabeforschung (IKTf) erklären, warum der scheinbar rosige Ist-Zustand nur wenig über langfristige Entwicklungen hinsichtlich Auslastung und Publikumsattraktivität aussagt.
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Digitale Vermittlungsarbeit
Das Museum für Naturkunde Berlin auf TikTok 08.01.2024
Das Museum für Naturkunde Berlin ist eines der wenigen deutschen Museen mit einem erfolgreichen TikTok-Kanal. Marc Jerusel, der als Manager Strategische digitale Kommunikation maßgeblich für diesen Erfolg verantwortlich ist, sprach mit uns über die Anfänge des Kanals während der Corona-Pandemie, Aufwände und Herausforderungen und gibt dabei hilfreiche Hinweise, die auch für andere Häuser relevant sind.
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Recruiting bei der Monacensia
Arbeitgeberattraktivität als Effekt konsequenter Offenheit 11.12.2023
"Flexibles Arbeiten in einer renommierten Institution." Solche Formulierungen finden sich in vielen Kultur-Stellenausschreibungen. Bei der Münchner Monacensia sind das aber nicht nur leere Worthülsen. Vielmehr hat das Haus eine neue Kultur der Offenheit und des Teilens entwickelt, die sich auch positiv auf die Bewerbungslage auswirkt, wie Leiterin Anke Buettner erklärt.
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Nachhaltiges Ausstellen
„Wir können nicht mehr alles überall und zu jedem Zeitpunkt zeigen“ 17.11.2023
Mehr, größer, aufwendiger. Der Museumsbereich folgte lange dem Paradigma des Wachstums, gerade in Hinblick auf Wechselausstellungen. Doch auch hier ist Nachhaltigkeit das Thema der Stunde. Was es für den Wandel hin zu "weniger, kleiner, ressourcenschonender" braucht, erklärt Nina Schallenberg, Ausstellungsleiterin am Jüdischen Museum Berlin.
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20 Jahre Kultur Management Network
2 Jahrzehnte voller Kultur-weiter-Gedanken 06.11.2023
Aus der Plattform "Kultur Management Network" (KMN) wurde im September 2003 ein Unternehmen - wir feiern also 2023 unser 20-jähriges Firmenjubiläum. Zu diesem Anlass hat nicht nur unser Logo eine Schleife bekommen, wie Sie vielleicht schon bemerkt haben. Vielmehr möchten wir unsere Reise während dieser 20 Jahre mit Ihnen teilen und einen Blick in unsere Zukunft werfen.
» 2 Jahrzehnte voller Kultur-weiter-Gedanken

Bewerben mit Hilfe von Künstlicher Intelligenz
KI kann Persönlichkeit nicht simulieren 06.10.2023
Lebenslauf, Anschreiben, Vorstellungsgespräch - bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses können Tools wie ChatGPT helfen. Für unseren Leitfaden "Erfolgreich bewerben" haben wir zusammengetragen, was Sie dafür wissen müssen.
» KI kann Persönlichkeit nicht simulieren

KM Redaktionstreff
Jahresthemen 2024 19.09.2023
Welche Themen und Bedarfe sind in Ihrem Arbeitsalltag aktuell am drängendsten? Welchen Fragen sollen wir in unseren Magazinen und Beiträgen im kommenden Jahr nachgehen? Das möchten wir im KM Redaktionstreff am 17. Oktober von Ihnen, unseren Leser*innen erfahren.
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Gesamtpaket "Erfolgreich bewerben" inkl. Zusätze 28.08.2023
Die eigenen beruflichen Wünsche und Fähigkeiten zu identifizieren und für Bewerbungen formulieren - und das möglichst passgenau für jede Ausschreibung. Dabei unterstützt Sie das Leitfadenpaket "Erfolgreich Bewerben" konkret und praxisnah speziell für alle Phasen der Jobsuche im Kulturbereich.
» Gesamtpaket "Erfolgreich bewerben" inkl. Zusätze

Leitfaden "Erfolgreich bewerben" 28.08.2023
Was will ich beruflich? Was kann ich? Und wie transportiere ich die Antworten auf diese Fragen in Bewerbungsunterlagen und in einem Vorstellungsgespräch? Diese Fragen und mehr beantwortet der Leitfaden "Erfolgreich Bewerben" konkret und praxisnah speziell für alle Phasen der Jobsuche im Kulturbereich.
» Leitfaden "Erfolgreich bewerben"

Rückblick Jahrestagung Deutscher Museumsbund 2023 „Klimaschutz im Museum“
Wenn jede*r nur an sich denkt, denkt niemand ans Klima 26.06.2023
Betriebsökologie und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) sind die beiden Kernbereiche, in denen Kultureinrichtungen in puncto Klimaschutz aktiv werden können. Konkrete Ansätze dafür zeigte die Jahrestagung des Deutschen Museumsbundes 2023 mit dem Titel "Ins Handeln kommen: Klimaschutz im Museum".
» Wenn jede*r nur an sich denkt, denkt niemand ans Klima

Stellenmarktdaten zeigen größte Personal-Engpässe
Keine Kulturmanager*innen in Sicht 22.06.2023
Die goldenen Jahre sind vorbei. Jobs im Kulturbetrieb sind längst nicht mehr so begehrt wie noch vor einigen Jahren und immer mehr Kultureinrichtungen haben Probleme, Stellen zu besetzen. Doch betrifft das alle Kultursparten und Tätigkeitsbereiche gleichermaßen? Dieser Frage sind wir anhand von Daten der Ausschreibungen im Stellenmarkt Kulturmanagement von Kultur Management Network nachgegangen.
» Keine Kulturmanager*innen in Sicht

KM Redaktionstreff
Personalmangel gemeinsam weiter denken 02.06.2023
Aufgrund des zunehmenden Personalmangels und demografischen Wandels gibt es immer weniger Kulturschaffende. Zum Launch unserer Magazinausgabe zu Personalmangel möchte die Redaktion von Kultur Management Network mit Ihnen im KM Redaktionstreff diskutieren, wie Kultureinrichtungen damit umgehen können.
» Personalmangel gemeinsam weiter denken

Buchrezension
Der menschliche Faktor oder worauf es im Berufsleben ankommt 03.04.2023
Der Arbeitsmarkt und die Arbeitsweisen im Kulturbereich verändern sich. Institutionen müssen deshalb schon jetzt auf die gestiegenen Ansprüche bei Mitarbeiter*innen und den Fachkräftemangel reagieren. Warum dies nicht auf eine wissenschaftliche Basis stellen, etwa mit dem Buch "Der menschliche Faktor"?
» Der menschliche Faktor oder worauf es im Berufsleben ankommt

Das Österreichische Umweltzeichen für Theater
Überwältigendes Commitment am Landestheater Salzburg 06.03.2023
Für seine Arbeit im Bereich Nachhaltigkeit wurde das Salzburger Landestheater 2022 mit dem Österreichischen Umweltzeichen ausgezeichnet. Als erstes Haus aus den darstellenden Künsten hat das Theater damit eine Vorbildfunktion - auch, weil es in einem Pilotprojekt selbst am Kriterienkatalog für Theater mitgewirkt hat. Wie umfassend umweltfreundliches Management am Haus umgesetzt hat, erklären dessen Kaufmännischer Direktor Bernhard Utz und Liegenschaftsleiter Dietmar Pucher im Interview.
» Überwältigendes Commitment am Landestheater Salzburg

Digitale Bezahlformate im Museum
Wissen, Lernen, Vermittlung 06.12.2021
Geht es um digitale bezahlpflichtige Angebote, ist das Publikum insbesondere bereit, für Lern- und Vermittlungsformate mit konkretem Mehrwert Geld auszugeben. Für Museen bedeutet das, sich auf ihre thematischen Expertisen auch unabhängig von Objekten zu besinnen und sich zu fragen, wie sie diese anwendbar weitergeben können.
» Wissen, Lernen, Vermittlung

Berufsbilder im Kulturbetrieb
CEO & Gründer von Musikvertrieben 29.11.2021
Wer in der Musikindustrie Fuß fassen möchte, kommt um die Zusammenarbeit mit einem Musikvertrieb selten drumrum. Findet man dabei keinen Vertrieb, der mit den eigenen Werten übereinstimmt, kann man entweder weitersuchen - oder seinen eigenen gründen. Für letzteres hat sich Jorin Zschiesche entschieden. Über seinen damit verbundenen Weg sowie die Entwicklung der Musikindustrie berichtet er uns im Interview.
» CEO & Gründer von Musikvertrieben

Rückblick Tagung „Digitale Besucher*innen im Fokus“
Wer bin ich und wenn ja, wie viele? 19.11.2021
Wann zählen User*innen als digitale Kulturbesucher*in? Kann man überhaupt digitale Besucher*innen zählen oder nur digitale Besuche? Und wie bereitet man solche Zahlen am besten auf? Während der Tagung "Digitale Besucher*innen im Fokus" ging es nicht nur um das Messen, sondern um Unsicherheit, eine Menge guten Willen und offene Fragen.
» Wer bin ich und wenn ja, wie viele?

Kulturförderung unter widrigen Umständen
Was die Stiftung Semperoper aus der Krise gelernt hat 28.10.2021
Die Dresdner Semperoper gehört zu den bekanntesten Kultureinrichtungen Deutschlands. Doch auch für ein so traditionsreiches Haus war es aktuell nicht einfach, die Spender*innen der unterstützenden Stiftung Semperoper zu überzeugen, wie Prof. Dr. Rüdiger Grube und Ulrike Lerchl berichten.
» Was die Stiftung Semperoper aus der Krise gelernt hat
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